Ključne razloge zbog kojih bi ljudi najčešće odbili ponudu za posao ili odustali od nekog poslodavca – pokazuje istraživanje o budućnosti zapošljavanja koje je proveo portal MojPosao.ba u partnerstvu sa globalnom mrežom portala The Network i Boston Consulting Group. Osim finansijske kompenzacije, na drugom mjestu nalazi se potreban balans između privatnog i poslovnog života koji poslotražioci ističu kao jedan od najvažnijih faktora. U BiH čak 35% ispitanika navodi ovaj razlog važnim prilikom zapošljavanja.
Istraživanje se temelji na anketi od 90.547 ispitanika iz 160 zemalja, a otkriva šta kandidati za posao žele da poslodavci znaju.
Detaljnije u prilogu koji nam proslijeđuju kolege iz MojPosao.ba